Carreras en Changemakers

Changemakers es una organización dinámica, de ritmo rápido, con oficinas en Washington DC, EE.UU., Buenos Aires, Argentina, San Pablo, Brasil y Calcuta, India. A nuestro personal le gusta agitar las cosas y estamos comprometidos a promover el cambio social y la búsqueda de las soluciones más creativas en todas las áreas del mundo.

Estamos buscando personas que vean oportunidades cuando se enfrentan a barreras, que construyan alianzas significativas para colaborar en ideas y que utilicen la tecnología para construir una comunidad fuerte y duradera para el cambio. Actualmente estamos buscando personas para los siguientes puestos:

1. Changemakers Project Manager

Las funciones del Project Manager son planear y dirigir desafíos online que tienen un impacto social. A través del trabajo en colaboración con la tecnología, el compromiso comunitario y equipos regionales alrededor del mundo, el Project Manager garantiza que el desafío se lleve a cabo sin contratiempos, se cumplan todos los plazos y se respete el presupuesto.

El puesto incluye las siguientes responsabilidades:

• Dirigir la planificación, lanzamiento y ejecución de los desafíos colaborativos de Changemakers
• Facilitar la comunicación entre los equipos, garantizar que el material a entregarse esté completo y colaborar con el personal y los socios en varios niveles
• Construir relaciones con los sponsors de los desafíos (entre los actuales sponsors se encuentran Nike, National Geographic, Robert Wood Johnson Foundation, ExxonMobil, Bill and Melinda Gates Foundation
• Interactuar con los participantes de los desafíos, e jurado y otros miembros de la comunidad de Changemakers
• Aprender rápidamente y demostrar conocimiento del contenido de múltiples temas y evaluar innovaciones sociales
• Innovar sobre procesos existentes y ayudar en el diseño, hacer prototipos y pruebas piloto de nuevos productos

Entre las responsabilidades adicionales se incluye:

• Apoyar al equipo de Project Management y las operaciones de Changemakers en general, incluyendo contrataciones, ventas y desarrollo y apoyo para el sitio web

Requisitos:

• Estar comprometido con el cambio social
• Tener un registro probado de en el área de emprendimientos
• Tener experiencia en tecnología, project management, emprendimiento social o puesta en marcha de proyectos
• Tener 5 años de experiencia laboral
• Tener la capacidad de trabajar en equipo y ser capaz de integrarse con diversos colegas llenos de opiniones e ideas
• Poder dirigir un grupo para lograr que las cosas se hagan (menos conversación y más acción)
• Tener sentido del humor
• Tener una ética de trabajo diligente y atención a los detalles; tener ganas de ampliar destrezas e innovar para ayudar a crear un equipo que se expanda rápidamente
• Poder equilibrar entre la creatividad y la implementación de tareas críticas en un ambiente dinámico de puesta en marcha
• Moverse rápido en fechas límite, tener siempre una lista de cosas para hacer y poder resolver problemas de manera inmediata
• Importarle ser parte de una comunidad (digital)

Por favor, envía un curriculum vitae, carta de presentación y dos referencias en Word o formato PDF a: connect@changemakers.com; asunto “Project Manager”. Nuestra intención es contratar con rapidez: por favor, envía tus materiales lo antes posible.

2. Coordinador de desafíos

¿Te preocupas por el poder de la innovación social para cambiar el mundo? ¿Tienes un talento para colaborar con las comunidades online? Si es así, Changemakers.com está buscando un nuevo miembro para su equipo para dirigir a la comunidad Changemakers, identificando nuevas estrategias para hacer crecer a nuestra comunidad y aumentar su compromiso comunitario y colaboración a través de nuestra página web.

El rol incluye las siguientes responsabilidades:

• Identificar y aplicar estrategias para movilizar a nuestros miembros de la comunidad a participar activamente y promover las oportunidades en el sitio web de Changemakers
• Identificar y aplicar estrategias para impulsar nuevos mercados a los concursos
• Interactuar con la comunidad de Changemakers para aumentar la comprensión de los miembros de la comunidad
• Trabajar con el equipo de la comunidad de Changemakers para aplicar nuevas estrategias de difusión
• Facilitar la comunidad online para estimular la discusión, la colaboración y las nuevas ideas
• Gestionar y desarrollar las mediciones clave para el éxito

Habilidades:

• 2-5 años de experiencia profesional en marketing y divulgación
• Experto en MS Office, conocimiento básico de HTML
• Experiencia con mediciones de comunidad online, SEO, AdWords, etc
• Usuario activo de los medios de comunicación social (muéstranos tus perfiles y actividades)
• Trabajador en equipo capaz de integrarse con sus diversos colegas, lleno de ideas y opiniones
• Haber demostrado su compromiso con el cambio social y el interés en la innovación social
• Ética de trabajo diligente y atención al detalle; deseo de ampliar las capacidades y la innovación para ayudar a crecer a un equipo en plena expansión
• Personalidad altamente empresarial; flexible y proactiva
• Se prefiere que hable francés

Si eres el colega que buscamos envíanos tu currículum vitae con una carta de presentación a: connect@changemakers.com

3. Gerente de Operaciones:

El Gerente de Operaciones es responsable de proporcionar servicios financieros, administrativos y de oficina a fin de garantizar operaciones financieras y administrativas eficaces, eficientes y precisas. Estamos buscando una persona comprometida con el cambio social, que esté muy orientada al detalle y que sea capaz de estar bien organizada en una organización en rápido movimiento. El Gerente de Operaciones informará al Director de Operaciones y:

• Realizará el procesamiento día a día de las transacciones financieras para asegurar que las finanzas se mantengan en forma eficaz, actualizada y de manera precisa
• Recibirá y verificará las facturas y los pedidos de bienes y servicios
• Verificará que las operaciones cumplan con las políticas y procedimientos financieros
• Preparará, verificará y tramitará las facturas y la codificación de documentos de pago
• Preparará los lotes de facturas y entrada de datos
• Cargará las facturas para su pago
• Mantendrá el libro contable general
• Esta posición está ubicada en nuestra oficina de Arlington, VA, Estados Unidos

¿Parece que está de acuerdo con tus habilidades? Envíanos tu currículum vital con una carta de presentación a: connect@changemakers.com

4. Director de Conocimientos:

¿Amas las grandes ideas, resolver problemas y el cambio social? Si es así, Changemakers está contratando un Director de Conocimientos para dirigir nuestros esfuerzos en el encuadre de tópicos y el mapeo de la innovación social para nuestros desafíos. El director también dirigirá al equipo de Changemakers en el diseño de nuevos e innovadores productos basados en el conocimiento y servicios innovadores para los inversores sociales y los innovadores. El puesto requerirá del trabajo con todo el equipo para multiplicar nuestros datos y esfuerzos existentes, al mismo tiempo que necesitará construir un equipo de trabajo central de conocimientos con personal de tiempo completo y contratistas de todo el mundo. Estamos buscando un candidato que no tenga miedo de sumar una gran cantidad de información a unas poderosas pocas ideas que ayudarán a avanzar en el camino en el que el mundo está resolviendo los problemas sociales.

Habilidades:

• Experiencia en investigación, análisis y gestión directa
• Antecedentes en diseño centrado en seres humanos, antropología o periodismo son una ventaja
• Pasión y experiencia en la solución de problemas sociales
• Capacidad para conceptualizar e identificar patrones de datos en bruto
• Historia con el usuario generará recopilación de datos y distribución de conocimientos online
• Experiencia comprobable en el lanzamiento de nuevas ideas y programas

Si esto se parece a ti, envíanos tu currículum vitae con una breve carta de presentación a: connect@changemakers.com