Tejiendo el Cambio: Innovaciones para una industria textil Sustentable

¡Se anunciaron los ganadores de Tejiendo el Cambio! Agradecemos a todos los participantes de este desafío por su trabajo y dedicación para transformar la industria de la moda.

¿Conoces a un emprendedor social con potencial para transformar la industria textil? Nomina a un Emprendedor Social "Tejiendo el Cambio" aquí.

Signup
 
para recibir nuestro boletín de Tejiendo el Cambio, con información de expertos y oportunidades
en nuestra red.
    

Cronograma

Se anunciarán los ganadores en el Cumbre del Cambio: Mayo

13/05/16
  • Lanzamiento del desafío
    16/09/15
  • Plazo de inscripción temprana
    21/10/15
  • Anuncio de Premio a la participación temprana
    11/11/15
  • Fin de Plazo de inscripción
    18/11/15
  • Anuncio de Semifinalistas
    16/12/15
  • Anuncio de Finalistas:
    17/02/16
  • Se anunciarán los ganadores en el Cumbre del Cambio: Mayo
    13/05/16

Bitácora

 

La iniciativa global Tejiendo el Cambio, de Fundación C&A y Ashoka, que busca premiar proyectos que presenten soluciones a problemáticas presentadas en la cadena de valor en la industria de la moda para lograr que ésta sea justa y sustentable, anuncia los tres proyectos ganadores, Evrnu, Ambercycle y Nest, que asistieron al Copenhagen Fashion Summit el pasado 12 de mayo.

Mayo 17, 16
0 comments

Fueron seleccionados tres jóvenes ganadores de Tejiendo el Cambio, y cada uno sera invitado  y recibirá un estipendio de viaje para asistir a la Cumbre de Tejiendo el Cambio, celebrada conjuntamente con la Cumbre de la Moda de Copenhague en mayo de 2016. En el evento participaran en la Cumbre Juvenil de la Moda y se unirán a 100 estudiantes de todo el mundo; la próxima generación de diseñadores de moda, líderes de opinion y ejecutivos de negocios, para explorar cómo puede lograrse la sustentabilidad para el futuro de la moda.

Los dos ganadores del Premio Juvenil son:

Feb 25, 16
0 comments

¡Únete a nosotros para felicitar a los 10 finalistas de Tejiendo el Cambio! El equipo de Ashoka ha seleccionado a estos participantes destacados de entre más de 300 participaciones de 55 países y con base en los criterios del desafío: innovación, impacto y  sostenibilidad. Creemos que se necesitan soluciones en cada etapa de la cadena de valor de la moda para impulsar una verdadera transformación en la industria.

Feb 22, 16
0 comments

La industria mundial de la moda es un importante motor de crecimiento económico y ofrece oportunidades para millones de mujeres y hombres en todo el mundo. Sin embargo, sus desafíos son profundos.
El colapso catastrófico de la fábrica Rana Plaza en Bangladesh trajo renovada atención a la pobre seguridad y las malas condiciones de trabajo, y destacó los problemas sistémicos que afectan a la cadena fashion mundial. Estos retos son complejos y requieren nuevas soluciones de colaboración para transformar la antigua forma de hacer negocios. Creemos que esta transformación no sólo es posible; sino imperativa.  

Tenemos la visión de una industria de la moda justa y sustentable, que respeta a las personas y al planeta, y un futuro donde la prosperidad está al alcance de todos en la cadena de valor de la moda.
La Fundación C & A y Ashoka Changemakers quieren conocer sus innovaciones para la transformación de la industria de la moda. Estamos interesados en ideas que cambien los sistemas, incluyendo (pero sin limitarse sólo a estas) aquellas que:

  • Se dirijan a los derechos de los trabajadores, las condiciones de trabajo y de vida, y los medios de subsistencia de los productores que suministran la industria de la moda;
  • Brinden avances en cuanto a materiales ambientalmente responsables, métodos de producción y procesos de la cadena de suministro;
  • Incentiven la colaboración entre marcas, fabricantes, socios en la cadena de suministro y gobiernos;
  • Promuevan la transparencia y la responsabilidad mutua entre las partes interesadas;
  • Faciliten que los consumidores impulsen el cambio;
  • Adapten modelos de otros sectores para resolver problemas clave en la cadena de valor textil.

 
Los ganadores recibirán premios en efectivo por un total de más de € 100.000 para probar, refinar, o escalar sus soluciones, y que además se unirán a una red de emprendedores sociales, expertos y líderes comprometidos con la innovación para una industria de la moda más sustentable. Todos los finalistas del desafío recibirán un estipendio de viaje para asistir a la Cumbre Fabric of Change (las fechas y el lugar se anunciarán en breve).

Ingrese al desafío hoy, y sé parte del movimiento! #FabricOfChange.

 

  • El ganador del Gran Premio recibirá € 50.000. Dos ganadores adicionales recibirán € 20.000.
  • Serán seleccionados dos Premios por participación temprana de € 1.000 cada uno entre las inscripciones recibidas en el plazo establecido para Participación Temprana, el 21 de octubre de 2015.
  • Se otorgarán tres Premios Young Innovator (Joven Innovador) a innovadores sociales menores de entre 18 y 24 años. Los detalles se anunciarán en breve.
  • Todos los finalistas (aproximadamente 10 - 12 individuos representando a cada Finalista inscripto) recibirán un estipendio de viaje para la Cumbre Fabric of Change (las fechas y el lugar se anunciarán en breve).

Todos los premios se otorgan con la expectativa de que los ganadores aplicarán los fondos para pruebas, refinación, o escalamiento de sus soluciones. Seis meses después del anuncio de los ganadores, se les pedirá a los ganadores que completen una encuesta acerca de cómo han utilizado los fondos de los premios y su impacto luego de haber ganado el Desafío Tejiendo el Cambio.

Para conocer los términos y condiciones completos, consulte la sección de Restricciones Legales.

 

Premio Jóvenes Changemakers

Dos premios a proyectos integrados por jóvenes serán otorgados innovadores para la industria textil.
•    Los ganadores serán invitados al evento Change Summit para la primera de 2016. Cada ganador recibirá un estipendio para cubrir los gastos del viaje.
•    Los integrantes del projecto deberán tener entre 18 y 24 años para Noviembre de 2015.
•    Los ganadores que sean menores de edad para abril de 2016 deberán presentar un permiso de sus padres para viajar.
•    Integrantes del staff de Ashoka serán los encargados de evaluar y seleccionar a los ganadores de los premios de acuerdo a los criterios de de innovación y potencial de impacto social.
•    Se aceptan projectos en fase de idea.
•    Los ganadores serán notificados antes de abril de 2016 y publicamente durante el evento.

 

 

Premio al Bloggero Joven

El premio al Bloggero Joven será otorgado a la persona o grupo de personas que puedan contar las mejores historias en base a su trabajo en la industria textil.
•    El ganador será invitado al evento Change Summit para la primavera de 2016. El ganador recibirá un estipendio para cubrir los gastos del viaje.
•    Los integrantes del proyecto deberán tener entre 18 y 24 años para Noviembre de 2015.
•    Los ganadores que sean menores de edad para abril de 2016 deberán presentar un permiso de sus padres para viajar.
•    La evaluación y la selección del ganador estará a cargo del staff de Ashoka
•    Todos los proyectos deberán ser ingresados en idioma inglés.

Cómo participar:

Para ingresar en  el Premio Bloggero Joven, completa el formulario desde aquí

Hay 2 pasos previos para la presentación de su blog como parte de su postulación

1. Se necesitan hacer tweets de 3 blog posts que mejor representan su trabajo en @changemakers y bajo el hashtag #FabricOfChange. Usted puede hacer esto en cualquier momento antes de la fecha límite - incluso antes de presentar su solicitud!

2. En su aplicación, incluir los  links de los posts y de los tweets.

La fecha límite para entrar es 18 de noviembre 2015.

 

Beneficios

  • Los participantes tendrán la oportunidad de recibir feedbacks por parte del comité de preselección de Changemakers, así como de colegas con ideas afines mediante el Proceso de Evaluación y Revisión de Changemakers.
  • Los finalistas reciben retroalimentación detallada del panel de jueces expertos del desafío.
  • Los finalistas tendrán la oportunidad de recibir apoyo en la narración de historias por parte del personal de Changemakers.
  • Los participantes también tienen la posibilidad de beneficiarse de la promoción a través de los blogs de Changemakers y medios asociados. Incluir multimedia atrayente (vídeo, imágenes, una historia personal bien elaborada) en su inscripción incrementa esta posibilidad. 
  • Todas las participaciones se beneficiarán del acceso gratuito a los recursos  en línea de Ashoka Changemakers, que incluyen guías sobre pitching y narración de historias.

El desafío Tejiendo del Cambio está abierto a todas las personas, organizaciones, asociaciones sin fines de lucro, con fines de lucro y organizaciones benéficas de cualquier país. Empleados de C&A, Fundación C&A, Anthos y Porticus no son elegibles.

Se aceptarán inscripciones en Inglés, español, portugués y francés. Si el idioma es un obstáculo, por favor póngase en contacto con Isabela Carvalho en [email protected].

Las postulaciones ganadoras del desafío Tejiendo el Cambio serán aquellas que mejor se adapten a los criterios siguientes.

Para obtener consejos acerca de cómo crear una trabajo atractivo, por favor consulte la Guía de Pitching de Creadores de Cambio.

Innovación: Los mejores trabajos serán aquellos que demuestren singularidad y diferencias de otras iniciativas en el sector. El carácter distintivo y la innovación tendrán un gran peso para los jueces. La innovación no implica necesariamente inventar algo totalmente nuevo. Más bien, puede comprender nuevos productos o procesos, así como nuevas aplicaciones o combinaciones híbridas de herramientas existentes. En otras palabras, la innovación puede estar presente en nuevos enfoques de una vieja idea, o la aplicación de una vieja idea a un problema diferente. Los trabajos deben describir cómo sus proyectos son impulsados por ideas originales e innovadoras.​

Ejemplos de Innovación en la Cadena de Valor Textil

Tejiendo el Cambio busca innovaciones que están creando el cambio dentro de la cadena de valor de la indumentaria, o innovaciones que adaptan modelos de otros sectores. Los ejemplos de actividades innovadoras incluyen (pero no se limitan a):

  • Avances en la sostenibilidad del cultivo de algodón y fibra
  • Proporcionar servicios esenciales y recursos a comunidades rurales y trabajadores de renta baja en la cadena de valor textil (por ejemplo, vivienda segura, servicios de salud)
  • Herramientas y soluciones de trazabilidad de la cadena de suministro
  • La eliminación del trabajo infantil en la cadena de suministro
  • Soluciones de promoción y potenciación que permitan avanzar en los derechos de los trabajadores (por ejemplo, salarios y prácticas de empleo justos, condiciones de trabajo más seguras, abordando la invisibilidad y el aislamiento de los trabajadores migrantes)
  • Garantizar la igualdad de género en el lugar de trabajo, y/o la disponibilidad de protecciones y servicios sociales para las mujeres (por ejemplo, licencia de maternidad y servicios de salud; canales para que las mujeres reporten acoso sexual y sin represalias, acceso a la readaptación profesional y habilidades para una mayor seguridad laboral)
  • Ayudar a los proveedores a construir relaciones sólidas y de largo plazo con las marcas y estándares de sostenibilidad compartidos
  • Mejora de la efectividad de las iniciativas con múltiples interesados y sistemas de monitoreo
  • Hacer que resulte más fácil para los consumidores determinar de dónde viene su indumentaria y cómo su poder adquisitivo afecta a la cadena de valor

Impacto Social: Los trabajos deberían describir cómo el proyecto crea una cadena de valor de la textil sustentable y equitativa. También deberían reflejar una comprensión de las barreras sistémicas dentro del contexto específico del proyecto y describir cómo impacta el proyecto en estas barreras. Las participaciones deberían explicar cómo mide el proyecto el impacto social a través de datos cuantitativos y cualitativos. Las participaciones que describen proyectos que están en una etapa inicial podrán establecer su impacto social esperado y cómo planean medirlo.

Sustentabilidad Organizacional: Las propuestas deberían incluir un plan claro para alcanzar metas a largo plazo y asegurar el respaldo financiero. Deberían describir no sólo cómo el proyecto está financiado, sino también cómo se financiará en el futuro. Todas las participaciones deberían también incluir un plazo realista para la ejecución del proyecto. Los participantes más exitosos demostrarán que disponen de sólidas alianzas y redes de apoyo para hacer frente a las necesidades actuales y para ayudar en la escalabilidad y en el mantenimiento de una estrategia financiera clara.

Cómo participar

 

Fechas Clave

  • Apertura de inscripciones al Desafío: 16 de Septiembre
  • Plazo de inscripción temprana: 21 de Octubre
  • Anuncio de Premio a la participación temprana : 11 de Noviembre
  • Fin de Plazo de inscripción: 18 de noviembre
  • Anuncio de Semifinalistas: 16 de Diciembre
  • Anuncio de Finalistas: 17 de Febrero
  • Se anunciarán los ganadores en el Cumbre del Cambio: Abril o Mayo(A definirse)

 

Selección de Ganadores y Evaluación

Después de la fecha límite de inscripción temprana, 21 de octubre de 2015, un equipo de evaluadores de Changemakers evaluará todas las inscripciones tempranas según su ajuste a los criterios de evaluación, y seleccionará a dos Ganadores de Inscripción Temprana. Recibir un Premio por Inscripción Temprana no garantiza ser finalista o impide a los participantes ganar premios adicionales.

Apróximadamente el 40% de los mejores proyectos serán seleccionados y anunciados como Semi-Finalistas el 16 de diciembre. Estos Semi-Finalistas serán invitados a participar en el Feedback y Review entre diciembre 16 y enero 6, período durante el cual realizarán un trabajo de retroalimentación entre pares. En este mismo período, los participantes tendrán la oportunidad de editar sus proyectos.

Los evaluadores de Ashoka y los asesores de la Fundación C & A seleccionarán luego a 10 - 12 finalistas que se anunciarán el 17 de febrero de 2016. El panel de jueces expertos del desafío seleccionará a los Ganadores del grupo de Finalistas basándose en los Criterios de Evaluación. Los Ganadores serán anunciados en la Cumbre de La Trama del Cambio (el lugar y fecha se anunciarán en breve).

Si un Semifinalista, Finalista o Ganador no puede ser contactado dentro de los siete días, o si rechaza su nominación o premio (según sea aplicable) o su inclusión se considera no válida o en violación de estos lineamientos y criterios, perderá su premio y los jueces tendrán derecho a seleccionar a otro Semifinalista, Finalista o Ganador (según sea aplicable).

Los Ganadores y Finalistas se publicarán en www.changemakers.com.

 

El patrocinador de esta oportunidad se reserva el derecho de descalificar en cualquier momento (a su discreción razonable) a cualquier participante o participación por una buena causa, incluyendo, pero no limitado a, incumplimiento de los presentes Lineamientos y Criterios, Términos de Uso y Política de Privacidad de Creadores de Cambio, o violación de cualquier ley, código o reglamento.

Ashoka cumple plenamente con todas las leyes y regulaciones de Estados Unidos, incluyendo la Oficina de Control de Regulación de Activos Extranjeros, control de exportaciones y leyes anti lavado de dinero. Toda subvención se concederá siempre que se cumplan dichas leyes. Ashoka no otorgará ningún premio si considera que el hacerlo sería ilegal. Esto podría prohibir premios en algunos países y/o para determinadas personas o entidades. Todos los beneficiarios cumplirán con estas leyes en la medida en que sean aplicables a tales recipientes. Ningún recipiente podrá tomar acción alguna que implique que Ashoka viole esta ley. Ashoka no hará ninguna concesión a una empresa involucrada con la promoción del consumo de tabaco.

Competition entries

Título autor Ubicación
Ambercycle akshay sethi San Francisco, Estados Unidos
Evrnu™ SPC - GRAND PRIZE Stacy Flynn Seattle, Estados Unidos
The Nest Artisan Advancement Project Rebecca van Bergen New York, Estados Unidos

Iniciativas

Leslie Johnston
C&A Foundation
Jeffrey Hogue
C&A Global
Helio Mattar
AKATU Institute for Conscious Consumption, Brazil
Scott Leonard
Indigenous Designs
Anna Burger
New Conversation’s Project: Sustainable Labor Practices in Global Supply Chains initiative, in collaboration with Cornell University
Amy Hall
Eileen Fisher
Tamara Hasan Abed
BRAC Enterprises
 

Connect with us on Twitter